北富銀與工會續簽團體協約 明訂每胎10萬生育補助等員工福利 (2024-11-07 17:00:43)

台北富邦銀行今(7)日與企業工會進行第四次團體協約續簽儀式,由總經理郭倍廷與工會理事長葉金上代表簽署協約,勞動部長何佩珊、勞動關係司司長王厚偉、北市勞動局長高寶華、全國金融業工會聯合總會理事長鍾馥吉等人也在場見證。



北富銀表示,本次協約包括提供優於法令的十週有薪產假,並給予每胎10萬元的生育補助,另對育有0至6歲子女的員工,提供每年2萬4000元的育兒補助,減輕員工育兒負擔,相關補助與福利都正式納入團協。



而在喪假條款部分,考量家庭一體性,對於員工配偶父母、配偶養父母或繼父母喪亡者,給予與員工本人父母、養父母或繼父母喪亡者相同的喪假天數12天,大幅優於法定 6天規範,讓員工有更充裕的時間與家人一同處理治喪事宜,而這也是富邦金集團個子公司裡,北富銀獨有的員工福利。



同樣地,北富銀員工也獨享,倘若受到職災,提高可額外申請的定額住院關懷金至6000 元,展現公司及工會照護員工的決心。



北富銀總經理郭倍廷表示,良好的勞資關係是公司發展的基石,對員工福祉的重視與承諾,正是企業在多元化、平等與包容(DEI)價值觀上的具體展現。自2015年初次簽訂團體協約以來,北富銀一直秉持以人為本的理念,持續提升全行同仁福祉,從育兒、家庭關懷到職場安全,每項措施都體現北富銀對同仁的全方位關懷,以具體行動保障員工權益,攜手促進企業穩健發展。



北富銀工會理事長葉金上表示,近年來,北富銀在優化員工福利方面的努力有目共睹,這些舉措不僅能減輕員工的生活負擔,更能讓同仁感覺自己的辛勤付出獲得尊重和珍惜。工會也會與北富銀經營團隊繼續保持緊密合作,進一步完善福利制度,確保員工的需求得到及時回應。



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