勞動力發展署職場霸凌案 林岱樺、黃捷批勞動部荒腔走板潘永鴻 (2024-11-20 15:03:40)

CNEWS匯流新聞網記者潘永鴻／台北報導

近日，勞動力發展署北分署發生一名公務員疑因遭遇職場霸凌而輕生，事件引起社會關注。民進黨立委林岱樺今（20）日對此表示遺憾，批評勞動部的處置荒腔走板，中指出，她批評勞動部調查報告無異於默許高壓管理，並質疑，「難道只要目的良善，就可以霸凌下屬？」

林岱樺痛批，勞動部竟然在事件發生後，僅安排追頒勞動獎章和向考試院爭取撫卹，並預計兩天後才帶涉事分署長謝宜容出面道歉。她強調，作為勞工的主管機關，勞動部的處置欠缺即時性，令人失望。

林岱樺呼籲，勞動部須深入徹查，不應止於針對分署長謝宜容一人，應向社會交代清楚，並重申勞動部應成為勞工的後盾，而非職場霸凌的幫兇。

民進黨立委黃捷則批評，勞動部在面對這起事件的態度顢頇，勞動部長何佩珊聲稱該案「不算情節最重大」，無法立即停職分署長的處置，讓人難以接受。她呼籲勞動部應立刻重啟調查、更換調查小組召集人，並要求分署長即刻停職，以示負責。

台北市議員林亮君也發表看法，認為勞動部的調查報告等同於向社會發出高壓管理「無害」的信號，報告內容強調分署長的「目的良善」，但卻忽視了對同仁的過度壓力，作為守護勞工權益的最高機關，勞動部這樣的報告內容讓年輕勞工無法接受。

林亮君更批評何佩珊引述「平庸的邪惡」一詞，形容勞動部長似乎在檢討官僚體系而非負責。她強烈要求行政院出面介入，並質疑分署長道歉延後至週五太慢，認為應立即採取行動。

林亮君直言，「北分署同仁已忍受許久，一句即時道歉都不夠，還要拖延。」她強調，勞動部應及時回應各界對職場霸凌案的質疑，展現對勞工權益的重視。

照片來源：林岱樺粉專

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