再揭職場霸凌 國民黨：海科館長在查吹哨者
勞動部爆發職場霸凌、綠營多名政要致歉之際，中國國民黨今（21）日召開「卓榮泰還在夢遊，再爆海科館霸凌新事證！」記者會，指出除了勞動部之外，位於基隆市的國立海洋科技博物館，也傳出職場霸凌情形，質疑館長陳素芬正在內部調查吹哨者，甚至濫用權力安排標案，呼籲政院徹查相關案情。
海科館日前有員工爆料，指館長陳素芬長期來在內部會議「高分貝咆哮」，甚至導致基層科員出現嚴重的身心疾病。國民黨記者會現場，國家政策研究基金會副執行長凌濤指出，從他拿到11月15日海科館的會議記錄，發現海科館不僅對職場霸凌迄今沒動作，甚至還內部調查吹哨者。
會議紀錄中載明：「近期媒體對於館方之負面報導，對於館方影響甚鉅，請各組主任對同仁宣導管理意見應該循體制面的方向反映處理」，甚至要求「請政風針對造謠、抹黑、不實指控之情形調查並彙製報告」。
凌濤表示，近期多位爭議人物當中，勞發署北分署長謝宜容，是監察院長陳菊的子弟兵；勞動部長何佩珊是民進黨團總召柯建銘的子弟兵；而這次談到陳素芬，則是民進黨秘書長林右昌的子弟兵。就在勞動部傳出霸凌案的同時，海科館正在對內正在調查吹哨者，直到現在整個海科館還在恐怖調查的氛圍中。
凌濤質疑，當吹哨者、受害者對外求救，竟然被海科館請政風調查，這就是行政院長卓榮泰口中的調查報告嗎？原來調查報告，是抓公務員的爆料，全國機關難道正在查吹哨者嗎？
凌濤批評，卓榮泰只說要各部會調查，卻完全不要求這些惡劣的官員停手，等於持續讓官員派出東廠鷹犬去追殺受害者，心態簡直麻木不仁。海科館霸淩案的受害者，至今情緒仍深受影響，「難道還要再失去一條寶貴的人命，你才要動作嗎」？
台北市議員柳采葳質疑，陳素芬可能利用和「New School」學術機構簽MOU的名義，把大兒子送到New School任教，又把採購案都交給該公司，包括「博物館行銷暨國際合作委託專業服務」、「原水族館用地活化再利用可行性評估」等案，「果然是有綠色黨證就不一樣，甚至還把女朋友一起帶入這間公司。」
柳采葳表示，陳素芬二兒子則是透過牽線，從原任職的智威公司到NOAA上班，二兒子先前任職的智威公司，則拿到了「潮境智慧海洋館沉浸式體驗環境展示系統設計競賽及製作」的標案。
柳采葳補充，「潮境智慧海洋館沉浸式體驗環境展示系統設計競賽及製作」標案招標金額達6,498萬，歷經兩次招標，智威第一次不符合資格遭淘汰，但第二次卻能得標，其他符合資格的兩家公司，卻因為不是綠友友而落榜，顯示民進黨早就已從根爛到底。
柳采葳認為，卓榮泰要各部門一週交霸凌案件報告，她要告訴卓揆，問題在報告什麼時候出來，問題是寫報告的人，謝宜容迄今仍死不認錯，顯示民進黨政府的態度就是不願意認錯，寫出來的報告，自然是不認錯的報告，這已經不是笨，而是壞。
凌濤指出，海科館發生如此嚴重案件，林右昌還在躲什麼？呼籲總統賴清德管好林右昌，卓榮泰也不能再「夢遊」下去，海科館霸淩事件已經過了28天沒人負責，不能再繼續擺爛，政府要照顧好人民，就要先照顧好自己的公務人員。
