安勤配息4元 4大方針拓獲利動能時報記者林資傑新北報導 (2020-06-12 09:47:20)

工業電腦廠安勤(3479)今(12)日召開股東常會,通過2019年財報及盈餘分配案,決議配發每股現金股利4元。展望今年,安勤除持續投入原生事業外,並規畫4大策略發展方針,除希望拓展未來成長動能,並使經營模式更具彈性、持續提升獲利能力。
安勤此次股東會亦完成董事全面改選,新任6席董事為董事長劉琍綺、總經理張嘉哲、副總經理練良光,仁寶副總經理毛信功、明達醫董事長王威、曾建中。3席獨董為顧及然、劉俊麟、蕭國慶。

安勤2019年合併營收61.44億元創新高,年增22.38%。毛利率28.43%、營益率10.41%,優於前年24.42%、6.91%,分創歷史第3高及次高。配合業外轉虧為盈,歸屬母公司稅後淨利4.6億元,年增達88.48%,每股盈餘6.65元,雙創歷史新高。
安勤受惠美國投票機換機潮顯現、陸續接獲多州專案訂單並陸續出貨,加上前年專案遞延出貨效益顯現,使去年營運倒吃甘蔗、繳出逐季成長佳績,帶動全年營運動能暢旺,繳出「3高」佳績。
展望今年,安勤除持續投入發展原生事業,亦針對未來成長藍圖,擬定階段性4大策略發展。首先,因應人工智慧(AI)及5G發展趨勢,帶動大數據處理的需求湧現,將投資高速運算解決方案(HPC)成為新世代發展重點需求項目,並將應用範圍跨界融合。
其次,安勤近年鎖定4大垂直領域朝物聯網(IoT)轉型,物聯網新創事業將持續匯集生態系合作夥伴,進而主打智慧製造領域,開發軟硬體整合解決方案,達到智慧工廠領域最需要的設備效益、製造產能優化,形成「智慧製造+服務」模式。
再者,安勤將深入精密工業自動化,發展人工智慧(AI)與機器視覺(Machine Vision)整合,以擺脫硬體價格競爭,創造別於同業的價值優勢。最後,在經歷中美貿易戰後,將規畫對中國自主掌控的紅色供應鏈,做為長期利用的資源之一。
安勤表示,未來成長動能將來自上述4大策略及原組織的原生事業並行實踐,將持續調整集團資源,快速強化新創事業並有效整合運用,以發揮最大綜效為主要目標,開拓多元客戶、完善全球物流服務網,以更具彈性的經營模式面對挑戰,並持續提升獲利能力。
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